Shay Mitchell przez ponad sześć lat występowała w popularnym serialu „Pretty Little Liars”. Była rozpoznawalna, miała nieprzeciętną urodę i sylwetkę, która pozwoliłaby na rozpoczęcie kariery w modelingu. Jako że jej życie przez lata upływało na podróżach, postanowiła pójść zupełnie inną drogą, ignorując sugestie licznych doradców i rodziny. Wiedząc, że praca w show-biznesie nie zawsze może być traktowana jako zajęcie na całe życie i warto samodzielnie zabezpieczyć swoją finansową przyszłość, postawiła na własną działalność. Tak powstała marka Béis produkująca torby i akcesoria podróżnicze. Stworzona tym sposobem poduszka bezpieczeństwa pozwoliła byłej aktorce na rozwinięcie firmy przynoszącej obecnie wielomilionowe zyski. Na czym polega trend career cushioning i czy warto przenieść go również na polskie realia?
Zabezpieczenie kariery
Career cushioning czerpie swoją nazwę z… niechlubnej praktyki randkowej, polegającej na przygotowaniu planu awaryjnego na wypadek, gdyby ten pierwotny z jakiegoś powodu nie powiódł się. Spotykając się z jednym partnerem potajemnie rozważa się inne potencjalne związki, nie zobowiązując się do ich kontynuacji, ale pozostawiając je jako możliwe do rozwinięcia na wypadek, gdyby obecna relacja nie przetrwała. Przeniesiony na grunt biznesowy trend oznacza zabezpieczenie się przed ewentualną utratą pracy i poszukiwanie rozwiązań, które w trudnych okolicznościach pozwolą na zachowanie stabilności finansowej i ciągłości zatrudnienia.
Takie podejście oznacza gotowość do działania na wypadek, gdy zaistnieje ku temu potrzeba: aktualizowanie swojego CV, regularne przeglądanie ofert pracy, nawiązywanie i podtrzymywanie kontaktów zawodowych z osobami, które mogą ułatwić lub umożliwić szybką zmianę pracodawcy, gdy będzie należało podjąć taki krok. W zakresie career cushioning znajduje się też dążenie do nieustannego rozwoju i pogłębiania posiadanych umiejętności. Kursy, szkolenia czy studia podyplomowe służą temu, aby na wypadek zmiany pracy mieć w zanadrzu dodatkowe umiejętności, które mogą okazać się przydatne w kolejnych procesach rekrutacyjnych.
Poznać własną wartość
Zawodowa poduszka bezpieczeństwa, oprócz oczywistych korzyści wynikających z zapewnienia stałego dochodu czy płynnego podjęcia nowej działalności, ma także spore znaczenie w kontekście sprawdzenia własnych możliwości na rynku pracy. O ile decyzja o zmianie zatrudnienia nie musi być podejmowana natychmiast, to udział w rozmowach rekrutacyjnych oraz ewentualne negocjowanie stawek z potencjalnymi pracodawcami mogą wzmocnić poczucie pewności i pomóc w uświadomieniu sobie, ile tak naprawdę warta jest czyjaś praca w obecnych warunkach rynkowych.
Czytaj więcej
Wiele ciężarnych kobiet decyduje się na zorganizowanie "baby shower". Coraz popularniejsza staje się też gender reveal party -impreza, podczas której przyszli rodzice wspólnie z zaproszonymi gośćmi dowiadują się jakiej płci będzie ich dziecko. Czy awans w pracy, zdanie ważnego egzaminu lub otrzymanie stopnia naukowego nie powinny być świętowane na podobnym poziomie?
