Natalia Gębska: Kariera w IT nie wymaga specjalistycznego wykształcenia ani predyspozycji

- Automatyzacja rutynowych zadań w IT za sprawą AI w teorii powinna prowadzić do ograniczania liczby pracowników, a mamy jednak sytuację, w której prowadzi do powstania nowych możliwości zatrudnienia - mówi Natalia Gębska z Centralnego Ośrodka Informatyki.

Publikacja: 26.04.2024 15:06

Natalia Gębska: Istnieje wiele sposobów, w jakie możemy poprawić sytuację i zwiększyć udział kobiet

Natalia Gębska: Istnieje wiele sposobów, w jakie możemy poprawić sytuację i zwiększyć udział kobiet w branży IT.

Foto: Adobe Stock

Czy kompetencje w zakresie znajomości i użytkowania nowych technologii są dziś źródłem wykluczenia i dyskryminacji?

W dobie rozwoju technologii i cyfryzacji osoby pozbawione odpowiednich umiejętności stają się coraz bardziej wykluczone z różnych sfer życia społecznego, ekonomicznego, a nawet kulturalnego. Z tego względu kompetencje cyfrowe stają się nie tylko pożądane, ale wręcz niezbędne do pełnego uczestnictwa w życiu prywatnym czy w pracy.

Pozostało 95% artykułu

BLACK WEEKS -75%

Czytaj dalej RP.PL. Nie przegap oferty roku!
Ciesz się dostępem do treści najbardziej opiniotwórczego medium w Polsce. Rzetelne informacje, pogłębione analizy, komentarze i opinie. Treści, które inspirują do myślenia. Oglądaj, czytaj, słuchaj.
Rozwój
TEDxWarsawWomen 2024 już 22 listopada. Kto wystąpi w roli mówców?
Rozwój
Downshifting: świadome spowolnienie tempa pracy. Komu potrzebna taka strategia?
Rozwój
Kuratorka 10. edycji TEDxWarsawWomen: Nie trzeba lecieć na księżyc, żeby zmienić świat wokół nas
Rozwój
Siostrzeństwo w biznesie okiem ekspertek. Prawda czystych intencji czy piękny fałsz?
Materiał Promocyjny
Klimat a portfele: Czy koszty transformacji zniechęcą Europejczyków?
Rozwój
Agnieszka Rysz-Zahradniczek: W biznesie nikt nie powinien odchodzić od stołu przegrany