Aktualizacja: 19.11.2025 11:56 Publikacja: 26.04.2024 15:06
Natalia Gębska: Istnieje wiele sposobów, w jakie możemy poprawić sytuację i zwiększyć udział kobiet w branży IT.
Foto: Adobe Stock
Czy kompetencje w zakresie znajomości i użytkowania nowych technologii są dziś źródłem wykluczenia i dyskryminacji?
W dobie rozwoju technologii i cyfryzacji osoby pozbawione odpowiednich umiejętności stają się coraz bardziej wykluczone z różnych sfer życia społecznego, ekonomicznego, a nawet kulturalnego. Z tego względu kompetencje cyfrowe stają się nie tylko pożądane, ale wręcz niezbędne do pełnego uczestnictwa w życiu prywatnym czy w pracy.
Kup roczną subskrypcję w promocji Black Month - duet idealny i korzystaj podwójnie!
Zyskujesz:
- Roczny dostęp do The New York Times, w tym do- News, Games, Cooking, Audio, Wirecutter i The Athletic.
- RP.PL- twoje rzetelne i obiektywne źródło najważniejszych informacji z Polski i świata z dodatkową weekendową porcją błyskotliwych tekstów, wnikliwych analiz i inspirujących rozmów w ramach magazynu PLUS MINUS.
Z badania „Sukces na wagę zdrowia – o kondycji psychicznej i przyszłości pracy”, zrealizowanego w ramach kampani...
Polska rozwija mniejsze, wyspecjalizowane modele AI dostosowane do lokalnych potrzeb. O suwerenności technologic...
4 i 5 czerwca w Centrum Wystawienniczym EXPO XXI w Warszawie odbędzie się siódma edycja Perspektywy Women in Te...
Z badania przeprowadzonego przez szkołę językową Fluentbe wynika, że w dużej części ogłoszeń o pracy pojawia się...
Strategiczne spojrzenie na przyszłość zarządzania z konkretnymi narzędziami i umiejętnościami potrzebnymi do wykorzystania potencjału AI.
Badania wskazują, że aż 75 proc. ludzi nie lubi poniedziałków, a jednym z najważniejszych powodów, które o tym d...
Masz aktywną subskrypcję?
Zaloguj się lub wypróbuj za darmo
wydanie testowe.
nie masz konta w serwisie? Dołącz do nas
