Już za 19 zł miesięcznie przez rok
Jak zmienia się Polska, Europa i Świat? Wydarzenia, społeczeństwo, ekonomia i historia w jednym miejscu i na wyciągnięcie ręki.
Subskrybuj i bądź na bieżąco!
Aktualizacja: 06.07.2025 16:43 Publikacja: 04.01.2024 12:24
Rola lidera jest trochę rolą samotną. Osoba, która ją odgrywa, ma współpracować z zespołem.
Foto: Adobe Stock
Czy kobiecy i męski styl zarządzania różnią się od siebie?
I tak, i nie. Świadome kobiety, które są blisko swojej kobiecości, mają zupełnie inny styl zarządzania od męskiego, natomiast jest też wiele pań, które próbują zarządzać jak mężczyźni. Stereotypowe, stare podejście do zarządzania jest związane z tym, że kobiety starały się naśladować mężczyzn, chociażby z powodu dysproporcji liczbowych obu płci wśród kierownictwa najwyższego szczebla. Siłą rzeczy jeszcze teraz mogą chcieć "nosić spodnie", choć to bez sensu. Można to pokazać również na przykładzie polityki. Pojawia się tam coraz więcej kobiet i okazuje się, że coraz lepiej sobie radzą, a ich kobieca wartość jest bardzo potrzebna.
Jak zmienia się Polska, Europa i Świat? Wydarzenia, społeczeństwo, ekonomia i historia w jednym miejscu i na wyciągnięcie ręki.
Subskrybuj i bądź na bieżąco!
Kimberley Ho porzuciła karierę w renomowanej korporacji, by stworzyć firmę kosmetyczną Evereden. Pomysł na założ...
Bardzo chciałybyśmy iść w świat. Testujemy nowe rynki, przygotowujemy się do ekspansji. Marzy mi się Nowy Jork....
Jak podaje „Forbes”, Lucy Guo została najmłodszą miliarderką świata, która samodzielnie wypracowała swój majątek...
Na aktualizowanej co roku liście „Fortune 500” znalazła się rekordowa liczba firm z kobietami na stanowiskach pr...
Ponad połowa twórców internetowych zarabia na swojej działalności w sieci, dla co trzeciego to wyłączne źródło d...
Masz aktywną subskrypcję?
Zaloguj się lub wypróbuj za darmo
wydanie testowe.
nie masz konta w serwisie? Dołącz do nas